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第六十章 人才的重要性

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    负责统筹和规划整个千亿项目的人,并非是高桥自己。

    虽然高桥是万户的董事长,但是对于这样一个庞大的项目,让他来主持他也有一些力不从心。

    因为这是一个横跨了多个领域,多个部门的大规模协作。

    一般人甭说主导这样的项目推进,就是看上一眼,都会产生一种不可名状的恐惧,觉得这一切怎么都这样的乱哄哄?似乎没有一点秩序。

    似乎好像无论如何都不能将整个计划变为现实。

    没有足够管理经验的人可能不知道,任何一个看似平稳运行的企业,都会经历这样一个过程。

    这样一个从乱哄哄的条件下,一点点过度成为一个完善的企业过程。

    不过,问题虽然是普遍存在的,但是能够解决这样问题的人却并不是哪里都有。

    就像是万户的千亿计划。

    一个管理者,如何协同各个部分一起协作,非常非常难。

    因为,哪怕是同样的一个词汇,在不同的人心里代表的意义都有所不同。

    比如说灌水,对于农民来说,可能就是真的用水泵往田地里的灌水,对于上市公司的财报编写人员来说,可能就是往财报里添加溢美之词,对于一些项目的开发者来说,就是将原本十行能够写完的程序,写成一百行。因为整个项目是按照代码的行数来结算的。

    因此,在整个项目开始之前,需要的是统一思想。

    不然的话,对于一个横跨了多个部门,以及更多人群的项目来说。

    如果说要灌水,农民就去漫灌田地,财报就去吹水数据,开发者就不顾效率强行添加代码行数。

    这样的一个项目组,不玩完就奇怪了。

    当然了,对于这个项目的管理者,当他完成了这个项目后,好处也是十分明显的。

    就是他会成为万户的首席执行官。

    以后会全权负责和贯彻董事会的意志,也就是高桥的意志。

    高桥提供一个愿景,而首席执行官则将整个愿景分解为一个个可以实现的步骤,交给相应的人。

    这样一级一级贯彻下来,到每一个基层员工手里的时候,他们工作的内容,并不会比他们之前的工作复杂多少。

    因为,已经分解为一个又一个单纯的项目了。

    而万户集团现在已经是一个非常庞大和复杂的系统了,在这样庞大和复杂的系统之下,一个普通人几乎很难了解整个体系运行的全貌。

    哪怕借助诸多的现代管理工具,对于整个流程做出更加系统的优化。

    但是,这些系统最终落到还是用户身上。

    就像是精益化的物流配送体系,不可能在义乌小商品批发市场的摊位上奏效一样。

    就像是现代化的超市物流配送,不会在台农这边帮助他们卖香蕉一样。

    要知道,在千禧年之前,台(喵)湾的香蕉曾经占领过曰本香蕉市场的百分之九十五以上。

    然而,进入了新世纪,面对菲律宾更加集约和规模化生产香蕉的企业,现如今台(喵)湾在曰本占领的香蕉市场,已经不足百分之一了。

    这是什么问题?

    这其实就是管理的问题。

    小农化的生产,无法与大规模生产比拼成本。

    质量就是更加无法比了。

    如果没有人托底,那么这些小农是会在竞争中一定被淘汰的。

    而一个大企业,如果一直秉承着一个思路,连变都不去变,也是会遇到问题的。

    因此,高桥在推行这个千亿计划的时候,更多的也是将这些年来,万户一直培养的人才梯队,放在一个真实的项目上去测试,到底谁行到底谁不行。

    要知道,万户每年对后备人才的培养,就要之处约十亿人民币。

    这项投入绝对不算少了,甚至许多比较大的企业一年的利润都没有这么多钱。

    为什么万户这么在乎这件事儿?

    就是因为一个企业就像是一艘船在大海上航行,光有船长光有舵手还不够,还需要船员们来根据舵手的指令,驱使船按照规定的方向行驶。

    如果没有足够多的人才,那么船长哪怕规划的再好,也仅仅只是嘴炮而已。

    就像是曾经在中国引起比较大影响的德隆公司,身为公司领导者的唐氏兄弟,提出的公司远景,难道真的就不能实现么?

    不,如果有靠谱的执行者,或许德隆还能够存活。

    但是正是因为没有,正是因为德隆之前的项目,都有很大的运气成分,让他们误以为自己可以一直有运气。因此,公司便迅速的衰败了。

    而万户领先的是技术,而技术的领先,一定程度上代表着的就是体系上的领先。

    当然了,万户对于技术的追求,有两个方面。一方面是追求超额利润,另一方面就是遵从高桥的意志了。

    对于超额利润来说,万户这些年已经赚的太多太多了,让许多人看了都觉得眼红。

    要知道,以往能够赚取这么多超额利润的厂商,在二战后可都是美国的公司。

    美国公司之所以没有人眼红,或者没有人因为眼红做出过分的事情。

    是因为美国在全世界的版图上,都拥有广泛的驻军。

    而万户所在的中国,虽然没有那样的条件,但是拥有陆上最强陆军的PLA,也让一群人放弃了薅羊毛。

    而万户也在有意识的帮助中国加强国防建设。

    这也是高桥当初毅然决然要从曰本撤出的原因。

    就是因为曰本无论如何,也没有保护曰本的企业能够不被人薅羊毛。

    而之后曰本发生的一切,也印证了高桥的看法。

    在广场协议之后,美国与曰本发生贸易战后,曰本一个个企业,不是让美国人当了大股东,就是被薅羊毛薅成葛优了。

    而万户需要有一个稳定的、不会倒戈出卖万户的环境。

    就当时和现在的情况来说,风险最小的选择,就是回到中国,回到大陆了。

    当然了,对于许多膝盖生根的人来说。

    外国人的掠夺不叫掠夺。

    外国人之所以掠夺你,当然是因为你不正义。

    高桥从不在乎什么正义与否,他在意的只是生存下去,然后实现自己的理想。