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江栋文先是一愣,随后对桂童瑶的想法全是不理解。
哪有人会拒绝公司股份和高薪的兼职工作?
没等他思考完,一道新的恋爱选项出现在面前。
【触发恋爱选项,请慎重选择你的行为】
【选项一:你答应桂童瑶让她退出兼职民宿的管理。
】
【选项二:你劝说桂童瑶让她继续兼职民宿的管理。
】
江栋文一时想不到好的说辞,为了探寻桂童瑶内心的真实想法,他决定不再费心猜测,而是直接启用了心灵透视器。
桂童瑶低着头,回避着他的目光,心声却清晰地传入了江栋文的耳中。
【桂童瑶:我不想给栋文哥增加创业压力。
五千元的月薪,这实在太多了,他怎么负担得了。
】
【桂童瑶:到时候我可以去帮忙,也不需要他的钱了。
与其既要股份又要工资给他带来压力,不如在背后默默地支持栋文哥。
】
【桂童瑶:我还会做饭。
我可以为客人准备早餐,这样栋文哥就能多一份收入了。
】
【桂童瑶:反正我这次会坚持自己的想法,不会给栋文哥说服的。
】
江栋文听到这些心声的惊愕之余,心中涌起难以言喻的感动。
桂童瑶不仅不想给他增添创业的负担,还设法为他创造更多收入。
这样的好女人,理应得到他更好的对待。
经过一番深思熟虑,拥有丰富人事管理经验的江栋文想出了一个绝妙的方案。
他转身对桂童瑶说道:“不如我们这样安排。
你继续持有股份,年底盈利时便能享受分红。
至于工资,我将其划分为三个等级,底薪设为每月两千元。
而剩下的三千元,将作为绩效考核的奖金。”
“绩效考核?”
桂童瑶之前只做过日结兼职,对这种资本家玩的游戏并不熟悉。
江栋文的用意并非削减她的工资,而是打算通过操控绩效考核,为她加薪。
这是后话了。
“例如你努力工作,对待客人态度好,引得很多回头客,那我们就根据这个数值给你计算绩效。”
江栋文滔滔不绝地向桂童瑶讲述着,他以前管理员工时的种种规矩与制度。
桂童瑶听得有些云里雾里,但她还是努力地理解着江栋文的话语,粉嫩的嘴唇轻轻抿着,偶尔点点头表示理解。
她端起手中的奶茶,对着吸管轻轻一咬,香甜的奶茶滑入口中,缓缓道:“你的意思是不是,底薪是两千,然后其他的要靠自己的努力去争取?”
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